Judson Gurgel, professor da Ufersa e um dos autores do livro pela quinta turma do LideraGov. Foto cedida
O professor Judson Gurgel, do Centro de Ciências Sociais Aplicadas e Humanas (CCSAH/Ufersa), integrou a quinta turma do programa LideraGOV, uma iniciativa de desenvolvimento de lideranças voltada a servidores públicos federais, promovida pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), em parceria com a Escola Nacional de Administração Pública (ENAP).
Para concluir o ciclo formativo, a turma lançou, neste mês de fevereiro, em Brasília, o livro “Diversidade que Transforma: lideranças para um serviço público mais inclusivo, justo e eficiente”. O professor da Ufersa assina a idealização, a organização e a coautoria de dois capítulos: “Educação como estratégia pública de inclusão: por um serviço público mais representativo e transformador” e “Boas práticas para inclusão da parentalidade no serviço público”.
Baixe AQUI o livro Diversidade que transforma.
Saiba mais AQUI sobre o LideraGOV.
A quinta edição do programa foi marcada por uma composição plural de participantes e pela ênfase na diversidade como elemento estruturante da liderança pública contemporânea. Esse aspecto se reflete na obra, que reúne relatos, reflexões e propostas, evidenciando como diferentes trajetórias, vivências e olhares ampliam a capacidade do serviço público de formular políticas mais sensíveis às realidades sociais.
Na avaliação do professor Judson Gurgel, a participação no LideraGOV e a contribuição na organização do livro reforçam o envolvimento de docentes da Ufersa em iniciativas nacionais voltadas ao fortalecimento da gestão pública e à produção de conhecimento aplicado à administração pública brasileira.
O LideraGOV tem como objetivo fortalecer competências estratégicas, promover a inovação na gestão pública e ampliar a capacidade de entrega de resultados à sociedade.
Reprodução da capa do livro Diversidade que Transforma.